Download e-book for iPad: Die Einführung eines behördlichen Gesundheitsmanagements vor by Katharina Kölling

By Katharina Kölling

Doktorarbeit / Dissertation aus dem Jahr 2012 im Fachbereich BWL - own und business enterprise, word: intestine - cum laude , Deutsche Hochschule der Polizei (Fachbereich Personalmanagement und supplier in der Polizei), Sprache: Deutsch, summary: Der demographische Wandel hat weit reichende Konsequenzen für das Personalmanagement in Unternehmen und Organisationen. Auch die supplier Polizei stellt hier keine Ausnahme dar. Das Durchschnittsalter liegt mittlerweile bei Polizeibeamten bereits bei über forty five Jahren.
Obwohl diese Entwicklung bereits seit Jahrzehnten zu beobachten ist, wurden lange Zeit keine Maßnahmen getroffen, um angemessen zu reagieren. Erst in den letzten Jahren wurden Projekte initiiert, um die Konsequenzen des demographischen Wandels für die Polizei zu beleuchten, und mögliche destructive Auswirkungen abzuwenden beziehungsweise abzumildern.

Anhand eines Beispiels aus der Praxis soll das Problembewusstsein und die Vorgehensweise in Bezug auf die demographische Herausforderung auf der Ebene einer Polizeibehörde beschrieben und analysiert werden. Es handelt sich hierbei um eine Behörde, die besonders stark von den Folgen des demographischen Wandels betroffen ist. Aufgrund der großen Verschiebungen innerhalb der Alterszusammensetzung wurde ein Demographieprojekt zur Erhaltung der Leistungsfähigkeit der Behörde initiiert, das in erster Linie auf die Implementierung eines behördlichen Gesundheitsmanagements abzielt. Angestrebte und bisher erzielte Erfolge werden dargestellt und anhand vorhergehender theoretischer Überlegungen analysiert.

Zudem werden die Auswirkungen des demographischen Wandels auf der Ebene der Organisationskultur untersucht. Die Kultur der Polizei lässt sich grundsätzlich als relativ körperbetont und maskulin beschreiben. Wie geht nun aber eine solche Kultur mit der Zunahme altersbedingter Defizite um, und used to be bedeutet dies für den Erfolg der Implementierung eines behördlichen Gesundheitsmanagements?
Die bisherigen Ausführungen verdeutlichen bereits, dass hier Veränderungen im Sinne einer Organisationsentwicklung erfolgen müssen und dies nicht ohne einen Wandel der Organisationskultur von Statten gehen kann. Es stellt sich somit die Frage, wie ein solcher demographischer Veränderungsprozess, der eine Wechselwirkung von Managementmaßnahmen und Kulturwandel zur Folge hat, erlebt wird, und wie sich diese Organisationsentwicklung so umsetzen lässt, dass die grundsätzlichen Handlungslogiken der company nur so weit verletzt werden, wie es das Gros der Mitarbeiter noch tolerieren kann.

Show description

Read Online or Download Die Einführung eines behördlichen Gesundheitsmanagements vor dem Hintergrund des demographischen Wandels: Polizeikultur als Determinante organisationaler Veränderungen (German Edition) PDF

Similar hr & personnel management books

Download e-book for iPad: Unleash Your BS (Best Self): Putting Your Executive Presence by Jeff Black

In keeping with a company main issue ripped from today’s headlines, "Unleash Your BS (Best Self)" tells the story of Fortune 500 managers who're all at once dealing with a post-merger downsizing. With their careers putting within the stability, they're dropped right into a management and communications education application that may both depart them liable .

Download e-book for kindle: Hoe boek voor strategische personeelsplanning (Dutch by Hanneke Moonen

Organisaties zijn volop in beweging, de markt verandert, het werk verandert, de financiële slagkracht fluctueert. Als leidinggevende merk je dit als geen ander. Je staff prior zich niet vanzelf aan de eisen van de toekomst aan. Je moet flink bezuinigen, op niet al te lange termijn gaat een aantal ervaren medewerkers met pensioen, de hardnekkige vacatures blijven onvervuld en niet al je medewerkers zijn klaar voor de nieuwe manier van werken.

Download e-book for kindle: Führen mit Zielen: Konzepte - Erfahrungen - Erfolgsfaktoren by Markus-Oliver Schwaab,Günther Bergmann,Fritz Gairing,Meinulf

Vor dem Hintergrund einer zunehmend strategie- und zielorientierten Unternehmenssteuerung hat das device „Führen mit Zielen“ an Bedeutung zugenommen, vor allem mit modernen Steuerungsinstrumenten wie der Balanced Scorecard, der wertorientierten Unternehmensführung oder auch dem Six-Sigma-Ansatz.

Christy M. Byrd's Facilitating Team-Building Sessions: A Guide for Escape Room PDF

Staff development is greater than having a bunch wade through your get away room and top a dialogue afterwards. during this booklet, academic psychologist Dr. Christy Byrd will supply functional advice for designing and facilitating potent team-building classes that might deliver company consumers for your room time and again.

Extra resources for Die Einführung eines behördlichen Gesundheitsmanagements vor dem Hintergrund des demographischen Wandels: Polizeikultur als Determinante organisationaler Veränderungen (German Edition)

Example text

Download PDF sample

Die Einführung eines behördlichen Gesundheitsmanagements vor dem Hintergrund des demographischen Wandels: Polizeikultur als Determinante organisationaler Veränderungen (German Edition) by Katharina Kölling


by Steven
4.4

Rated 5.00 of 5 – based on 36 votes